ПРАКСОМ ДО ПОСЛА У МУЛТИНАЦИОНАЛНОЈ КОМПАНИЈИ

  • У категорији Вести
  • 16. новембар 2018.
  • 71 Прегледа
ПРАКСОМ ДО ПОСЛА У МУЛТИНАЦИОНАЛНОЈ КОМПАНИЈИ

Прешево, Бујановац, Медвеђа – Компанија „Филип Морис“ другу годину заредом расписује конкурс за програм плаћене праксе „ИнКомпас“, намењен талентованим студентима, који желе да се упознају са начином и принципима рада у овој мултинационалној компанији.

Прешево, Бујановац, Медвеђа – Компанија „Филип Морис“ другу годину заредом расписује конкурс за програм плаћене праксе „ИнКомпас“, намењен талентованим студентима, који желе да се упознају са начином и принципима рада у овој мултинационалној компанији. Програм, који је у овом циклусу намењен студентима завршне године мастер студија, омогућава рад у различитим секторима у компанији, као и прилику за укључивање у радне процесе и стицање неопходног искуства.

Татјана Јовановић, директорка људских ресура и организационе културе за југоисточну Европу у компанији „Филип Морис“, наводи да ће практиканти који успешно заврше праксу кроз овај програм имати и могућност останка у компанији.

„Компанија „Филип Морис“ је покренула овај глобални програм праксе баш са намером да пружи студентима неопходна знања и вештине, те да их припреми за пословни свет. Мислим да је ово идеалан тренутак за рад у нашој компанији, имајући у виду велику трансформацију кроз коју пролазимо, тако да ће млади људи који ће нам се кроз овај програм придружити, имати много тога да науче. Искуства која стекну за 9 месеци, колико ће трајати плаћена пракса, почевши од јануара наредне године, сасвим сигурно ће им бити од великог значаја, било да након ње остану да раде за „Филип Морис“ или наставе каријеру у некој другој компанији”, навела је Јовановић.

Иван Цветковић, прошлогодишњи полазник „ИнКомпасс’’ програма сматра да је за сваку похвалу када велика мултинационална компанија, као што је „Филип Морис“, одлучи да помогне младим људима на почетку каријере и понуди им прилику која им значајно може одредити њихов даљи каријерни пут.

Компанија „Филип Морис“ у Србији запошљава око 900 људи и захваљујући материјалним, али и осталим бенефицијама запослених, попут развоја каријере, услова рада, флексибилног радног времена, већ трећу годину заредом добија међународно признање „Врхунски послодавац”. Истовремено, према истраживању „Инфостуда”, компанија „Филип Морис“се сврстава међу „Топ 10 најпожељнијих послодаваца у Србији”.

Више информација о конкурсу, који је отворен до 30. новембра, као и о самом програму, студенти могу наћи на www.inkompass.global.

Извор: Портал Млади и Координационо тело

 

Погледајте још

Архива чланака

Најновије